Kategoriler

Liderlik

Takım çalışmasının büyük önem kazandığı iş hayatında liderliğin önemi daha da artmıştır. Takım oluşturma ve bu takımın etkili bir şekilde çalışmasındaki en önemli öge, liderin çalışanları ile arasındaki statü engelini en aza indirmede gösterdikleri başarıdır.
10.06.2024 11:45

Yönetici ve Yönetim Kavramı

Yönetim, belirli amaçlara ulaşmak için eldeki tüm kaynakları verimli ve etkin kullanılabilecek kararları alma ve uygulama sürecidir. Yönetim faaliyetlerini gerçekleştiren en önemli karar alma mekanizması ise yöneticidir.
8.06.2024 16:15

Arabuluculuk Daire Başkanlığı ve Görevleri

Arabuluculuk Daire Başkanlığı, Türkiye’de adalet sisteminin bir parçası olarak alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinden biri olan arabuluculuğun düzenlenmesi, geliştirilmesi ve denetlenmesi amacıyla faaliyet gösteren resmi bir kurumdur.
8.06.2024 11:45

Arabuluculuk Sınavı

Arabuluculuk sınavını geçerek resmi arabulucu unvanı almak, hukukçular için kariyerlerinde önemli bir adım olabilir ve uyuşmazlıkların çözümünde etkin bir rol oynamalarını sağlar.
6.06.2024 15:15

Arabuluculuk Eğitimi ve Kuruluşları

Arabuluculuk, uyuşmazlıkların tarafsız bir üçüncü kişi (arabulucu) aracılığıyla çözülmesini sağlayan bir yöntemdir. Bu alanda eğitim almak ve profesyonel olarak çalışmak için belirli programlar ve kuruluşlar bulunmaktadır.
6.06.2024 14:30

Arabulucu Aşamaları ve Amaçları

Arabuluculuk aşamaları, taraflar arasındaki anlaşmazlıkların çözümü için izlenen adımları ve süreci detaylandırır.
6.06.2024 11:30

Arabuluculuk nedir?

Arabuluculuk, alternatif bir uyuşmazlık çözüm yönetimi olarak, taraflar arasında daha hızlı, daha ekonomik ve ilişkiyi koruyucu bir çözüm yolu sunmaktadır. Arabulucu bir karar verme yetkisine sahip değildir; çözüm, tamamen tarafların kendi iradeleriyle bulunmaktadır.
5.06.2024 12:45

Çatışma ve Uyuşmazlık Arasındaki Farklar

Çatışma ve uyuşmazlık arasındaki temel fark, yoğunluk, sonuçlar ve yönetim yaklaşımıdır. Çatışma genellikle daha yoğun, olumsuz sonuçlar doğurabilir ve daha fazla dikkat gerektiren, uyuşmazlık daha az yoğun, çözülebilir ve yönetilebilir bir durumdur.
4.06.2024 15:30

Organizasyonların Etkili Yönetim Fonksiyonları

Yönetim fonksiyonları organizasyonların etkili bir şekilde yönetilmesini sağlar ve işletmelerin hedeflerine ulaşmalarını destekleyerek her bir fonksiyonun birbirini tamlamayarak organizasyonun başarısına sağlayabilmek için bir arada çalışır.
4.06.2024 13:30

Organizasyon ve Yönetimin Amacı

Yönetim, planlama, örgütleme, yönlendirme ve kontrol işlevlerini kullanarak amaçlarına ulaşırken, organizasyon ise yapı ve süreçleri düzenleyerek bu hedefleri desteklemektedir.
1.06.2024 17:00

Sitemizi kullanarak çerezlere (cookie) izin vermektesiniz. Detaylı bilgi için Çerez Politikamız'ı inceleyebilirsiniz. TAMAM